20 ธันวาคม 2566 นายพิษณุ พินรอด ผู้อำนวยการสำนักพัฒนาและถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์  ประชุมชี้แจงแผนปฏิบัติงานสำนักพัฒนาและถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 เพื่อทำความเข้าใจกรอบแผนงานแก่ศูนย์ถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ โดยมี ผู้อำนวยการกลุ่ม หัวหน้าฝ่ายบริหารทั่วไป ผู้อำนวยการศูนย์ถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ที่ 1 ถึง 20 และเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง เข้าร่วมประชุมและรับฟังการชี้แจงผ่านระบบประชุมออนไลน์ Zoom Meeting ณ ห้องประชุม ฝ.101 ชั้น 1 อาคารฝึกอบรมส่วนกลาง สำนักพัฒนาและถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ ถนนพิชัย เขตดุสิต กรุงเทพมหานคร

      ในปีงบประมาณนี้ สำนักพัฒนาและถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์กำหนดแผนการพัฒนาบุคลากรทั้งของกรมส่งเสริมสหกรณ์ และบุคลากรสหกรณ์เป็นแผนงานพื้นฐาน ในส่วนของการพัฒนาบุคลากรสหกรณ์ได้กำหนดโครงการต่าง ๆ อาทิ โครงการฝึกอบรม หลักสูตร “พัฒนาสหกรณ์เข้มแข็ง” มุ่งเน้นพัฒนาคณะกรรมการสหกรณ์และบุคลากรสหกรณ์ให้มีความรู้เรื่องสหกรณ์รวมถึงสามารถบริหารจัดการสหกรณ์ได้ ศูนย์ถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์จะต้องคัดเลือกสหกรณ์ที่จะเข้าไปดำเนินการพัฒนาพร้อมทั้งกำหนดกิจกรรมและแผนพัฒนาที่สอดคล้องกับสภาวะของสหกรณ์ที่เป็นอยู่ จากนั้นแต่ละศูนย์จะต้องนำแผนดังกล่าวขยายผลลงสู่ประธานกลุ่ม สมาชิกของสหกรณ์นั้น ๆ ทั้งนี้จะต้องมีการติดตามและประเมินผลอย่างใกล้ชิด โดยมีเป้าหมายคือการทำให้สหกรณ์เข้มแข็งยกระดับสู่ชั้นที่สูงขึ้นให้ได้ภายใน 3 ปี สอดรับกับนโยบาย 1 ศูนย์ฯ 1 สหกรณ์ ควบคู่ไปกับการใช้งบประมาณจากโครงการสหกรณ์ รัฐ คนละครึ่งพึ่งพิงกัน ศูนย์ฯจะต้องใช้งบประมาณส่วนนี้ในการบริหารจัดการให้โครงการพัฒนาสหกรณ์เกิดผลสัมฤทธิ์ตามตัวชี้วัด

      สำหรับแผนงานตามปีงบประมาณอีกส่วนนั้นคาดว่าจะมีรายละเอียดที่แน่ชัดรวมถึงเริ่มดำเนินการได้ต่อเมื่อแผนงบประมาณปี พ.ศ. 2567 ประกาศใช้ช่วงเดือนพฤษภาคม 2567